Данные по рынку труда
состояние рынка труда в июне 2020

Ситуация на рынке труда в июне 2020: краткий отчет

Коронакризис подкашивает силы и нашей исследовательской команды, поэтому этот отчет будет кратким. Посмотрим, какова ситуация на рынке труда в июне 2020. (Шепотом: Индекс Фраучи показывает, что состояние рынка труда в июне ухудшилось на 5,5%).

Согласно самому прогрессивному* сайту о вакансиях и резюме в РФ trudvsem.ru за июнь виден рост числа вакансий. Вот как это на графике:

Динамика вакансий на trudvsem за июнь 2020
Динамика вакансий на trudvsem за июнь 2020

* прогрессивный — с точки зрения колоссальных ресурсов, которые вваливает в портал МинТруда; эти вложения не сопоставимы по масштабам ни с одним другим hr-ресурсом в РФ.

«Кардиограмма» показывает, что количество вакансий все время меняется, но в целом за месяц мы можем отметить рост числа вакантных рабочих мест.

Интересны два «провала», которые пришлись на 16 и 23 июня. Примечательно, что оба эти дня – вторники. Скорее всего, в системе «обновлялся» либо какой-то отсталый регион, либо массовый работодатель. Наша система онлайн-мониторинга «Цифровая модель рынка труда» ответ знает точно, и хотя сейчас у нас нет достаточных ресурсов для просчета баз данных, сами данные сохранены. Когда у нас будет возможность — мы сможем «откатиться» в этот день и посмотреть, что там происходило и с кем конкретно.

А вот ситуация на рынке труда в июне 2020 по количеству соискателей, ищущих работу:

Динамика количества резюме на trudvsem в июне 2020
Динамика количества резюме на trudvsem в июне 2020

Виден стабильный прирост количества людей, которым нужна работа.

Ну и финальная картинка, которая позволяет соотнести оба графика, сопоставив количество вакансий и соискателей, — динамика индекса Фраучи. Чем выше индекс – тем благоприятнее ситуация на рынке труда для соискателя. Чем ниже – тем сложнее найти работу: вакансий мало, а конкурентов много.

Для ориентации: индекс Фраучи до коронакризиса составлял более 12 пунктов.

Динамика индекса Фраучи на trudvsem в июне 2020
Динамика индекса Фраучи на trudvsem в июне 2020

Что в итоге? Индекс Фраучи показывает, что состояние рынка труда в июне ухудшилось на 5,5%.

Еще факты о рынке труда в июне 2020

  • Больше всего прибавилось вакансий, требующих среднего профессионального образования. На втором месте – обычной квалификации (без образования). И в конце списка – профессии, требующие высшего образования.
  • Ожил портал  Avito.Ru — число размещенных вакансий за июнь выросло на 48%, а вот резюме — всего на 5%.
  • Сайт Яндекс.Работа так и не в состоянии починить свои алгоритмы: «ворует» одни и те же вакансии у других агрегаторов, но при этом не в состоянии подтянуть всю базу целиком с того же trudvsem.
  • Ожил портал SuperJob — число вакансий выросло аж на 58%, хотя и по-прежнему меньше, чем у всех других сайтов (всего 255 875 против, например, 577 278 у hh.ru). А вот новых резюме у SuperJob не прибавилось. Видимо, продуманные граждане РФ массово мигрируют на trudvsem.ru, чего мы желаем и работодателям — бесплатный и отличный сервис с актуальной информацией.
  • Средняя заработная плата, предлагаемая работодателями (~33 300 руб.), и средняя ожидаемая соискателями (~28 450 руб.) существенно за месяц не менялись.
  • Количество вакансий с зарплатой свыше 100 000 увеличилось на 10% (но в целом таких вакансий так мало, что на среднюю зарплату по стране это не повлияло).

Уважаемые читатели. Пожалуйста, помните и расскажите другим!

  1. Какое бы навороченное образование вы ни получили, какими бы суперкрутыми компетенциями ни обросли, количество рабочих мест с высокой заработной платой от этого не увеличится. Чем выше конкурс соискателей на место – тем чаще снижается зарплата по этой позиции.
    На число вакансий с большой зарплатой влияет экономика страны, а не ваше образование.
  2. Стране, как и в старые добрые индустриальные годы, всё больше нужны специалисты со средним профессиональным образованием, умеющие что-то делать руками. Число рабочих мест, где нужно высшее образование, неуклонно снижается (а не растёт, как нас убеждают разные платформы, финансированные сверху).
  3. Средняя зарплата специалистов с образованием бакалавра ниже, чем у выпускников колледжей, и примерно равна зарплате рабочих без образования. Но рабочих без образования стране нужно больше, чем любых других специалистов.

Все эти данные вы можете проверить сами на сайте trudvsem.ru с помощью сортировки по зарплатам и образованию.

На других сайтах, данные которых мы получаем через API, картина та же, информация подтверждается.

Мы в соцсетях:

www.facebook.com/groups/rutrudcom/
https://vk.com/rutrudcom
https://www.instagram.com/rutrudcom/

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *