Обзоры профессий
Рынок труда в транспортно-логистической и почтово-курьерской отраслях весной 2022

Рынок труда в транспортно-логистической и почтово-курьерской отраслях весной 2022

26 апреля 2022 года состоялся вебинар «Рынок труда в транспортно-логистической и почтово-курьерской отраслях: настоящее и будущее», организованный Межрегиональной ассоциацией курьерских служб. В рамках мероприятия были рассмотрены вопросы о состоянии рынка труда в указанных отраслях, вызванном текущей экономической ситуацией, и тенденциях его развития. В качестве приглашенного эксперта доклад на эту тему сделал руководитель АНО «Центр научных исследований в сфере профориентации и психологии труда» А. Ю. Смирнов.

В своем выступлении Антон Юрьевич проанализировал текущую ситуацию на рынке труда для 7 профессий отрасли:

  • курьер
  • сортировщик
  • водитель-экспедитор
  • водитель погрузчика
  • водитель
  • грузчик
  • рабочий склада

Динамика спроса и предложения на профессии отрасли курьерской доставки

А.Ю. Смирнов
А.Ю. Смирнов

В своем выступлении Антон Юрьевич проанализировал текущую ситуацию на рынке труда для 7 профессий отрасли:

  • курьер
  • сортировщик
  • водитель-экспедитор
  • водитель
  • водитель погрузчика
  • грузчик
  • рабочий склада

— В Научном центре в основном мы занимаемся миром профессий и труда применительно к целям и задачам профориентации школьников и взрослых. Мы изучаем развитие профессий, их трансформацию, изменение содержания труда, изменение требований к навыкам, знаниям, компетенциям. 

Чем занимается Центр научных исследований?
Чем занимается Центр научных исследований?
Цифровая модель рынка труда
Цифровая модель рынка труда

Чтобы лучше понимать структуру рынка труда, несколько лет назад мы запустили проект под названием «Цифровая модель рынка труда». Это комплекс программного обеспечения, которое в режиме онлайн собирает данные с разных job-сайтов, а также с других открытых источников, обрабатывает эти данные, объединяет и анализирует.

В режиме анализа мы следим за множеством различных индикаторов. Это позволяет замечать различные скрытые тренды задолго до того, как они станут явными. Например, сейчас происходят серьезные изменения в типе занятости. Полный рабочий день, традиционная форма трудоустройства, сейчас стремительно теряет свои позиции.

Какие индикаторы покажут состояние рынка труда?
Какие индикаторы покажут состояние рынка труда?

Не так давно мы запустили процесс машинного чтения вакансий и резюме. Этим занимается комплекс нового программного обеспечения под названием «Магуча». Теперь мы можем ориентироваться не на указанные названия вакансий или резюме, а опираться на самую суть написанного внутри вакансии или резюме.

Это нужно для того, чтобы понимать реальную структуру рынка труда, количественные потребности в той или иной профессии.

Существует большое количество вакансий, в которых наименование – это скупое название типа «инспектор». А вот инспектор ГИБДД или инспектор по кадрам, это можно понять только если есть возможность заглянуть в текст самой вакансии. Магуча занимается именно этим. Она читает все поля вакансии или резюме и определяет принадлежность к той или иной группе профессий, формирует цифровой портрет вакансии или соискателя.

Ну, а главное, сейчас мы можем с высокой точностью соединять различные базы данных по вакансиям и резюме, с самых разных источников, и получать единую картину данных.

Однако для этого требуются очень мощные вычислительные ресурсы, поэтому мы нечасто себе это можем позволить.

Магуча - лингвистическая онтология для чтения вакансий и резюме
Магуча — лингвистическая онтология для чтения вакансий и резюме

По рынку труда отрасли курьерской доставки мы подобрали данные о 7 профессиях — за апрель 2022 года и за апрель 2021, по всей стране и по каждому региону отдельно. Они получены из открытых источников портала trudvsem.ru и собраны в таблице.

Профессии отрасли курьерской доставки
Профессии отрасли курьерской доставки

Несколько важных рекомендаций по тому, как читать данные.

Все знают, что есть три вида лжи: ложь, наглая ложь и статистика. Когда мы обрабатываем данные, у нас есть порядка 1000 элементов настройки. И каждый элемент существенно влияет на конечный результат. Например, когда мы считаем среднюю и медианную заработную платы: можно посчитать среди всех вакансий и резюме, но там много предложений для неполного рабочего дня. То есть считать лучше заработную плату по одинаковому типу занятости. Другая проблема – что считать надо по актуальным вакансиям и резюме, а не по всему опубликовнному массиву. А тут существует как минимум три десятка методик, что считать актуальным, а что нет. И так далее.

Поэтому я предлагаю две рекомендации, которые позволят получить полезную информацию, но в то же время не полагаться на абсолютные цифры.

  1. Смотреть не на «чистые» цифры, а сравнивать их значения. Так, например, рассматривая медианную заработную плату, стоит смотреть не на конкретное число, а провести сортировку зарплат и посмотреть в каких регионах она больше, в каких меньше.
  2. Смотреть на тренды, на динамику цифр за разные временные срезы, — например, как изменилась зарплата за год. Можно посчитать процент изменения, сравнивать его рост между регионами.
Как читать данные
Как читать данные

Ну и что точно не надо делать, так это брать во внимание цифры и индикаторы, которые опираются на маленькие абсолютные значения. Если число вакансий или резюме по конкретному региону по конкретной профессии меньше ста, то надо с большой осторожностью смотреть на результат. Дело в том, что любой срез данных по вакансиям и резюме происходит на какой-то конкретный момент времени. И в маленьком городе, когда базу данных редактирует крупный работодатель, может так получится, что вдруг пропадет сотня вакансий, и ситуация на рынке покажется совершенно другой.

Обычно мы для страховки от этого осуществляем так называемый недельный замер, когда делается срез баз данных несколько раз в течение дня на протяжении недели. А потом особым методом данные интерполируются. Но такие данные хранятся в многомерном виде, и в эксель их не выгрузить.

Как не надо читать данные
Как не надо читать данные

В таблице, которую мы подготовили, есть данные по каждой из 7 профессий. Напомним, ценность представляет сравнение цифр между регионами, а не их конкретное абсолютное значение.

Какие данные есть в таблице
Какие данные есть в таблице
Медианная зарплата в вакансиях
Медианная зарплата в вакансиях

Так, если мы бы взяли вакансии только с полным рабочим днем, то медианная зарплата была бы выше примерно на 15-25%, в зависимости от региона.

Кроме медианной зарплаты в вакансиях, мы взяли зарплатные ожидания в резюме. Когда вы посмотрите на таблицу, то найдете регионы, в которых работодатели готовы платить вдвое больше, чем ожидают соискатели, и есть регионы, в которых ожидания соискателей по зарплате гораздо выше, чем предложения работодателей.

Медианная зарплата в вакансиях
Медианная зарплата в вакансиях
Зарплатный индекс
Зарплатный индекс

Колонка с индексом зарплат покажет перекосы и поможет быстро сориентироваться. Вот на таблице видно, что в Амурской области медианная предлагаемая зарплата 50, а медианная ожидаемая — всего 25. Но помните, что не надо верить статистике. Лучше эту область проанализировать с разными настройками, например, меняя тип занятости, посмотреть на соотношение зарплат, и тогда уже вывести более-менее адекватную формулу оценки.

Индекс Фраучи показывает соотношение вакансий и резюме. Численность населения везде разная, а индекс Фраучи уравнивает разные регионы и города, позволяя сравнивать уровень спроса на профессии в них, увидеть, где легче или сложнее найти работу по указанным профессиям.

Индекс Фраучи
Индекс Фраучи

Индекс нужен, чтобы сравнивать между собой профессии и регионы, а также оценивать динамику. По динамике мы сделали отдельный столбец в таблице. Он показывает структурные изменения, на которые стоит обратить внимание.

Курьер

Профессия однозначно массовая: индекс Фраучи – 10.03 (против среднего в РФ 3.69).

Очень интересная ситуация с зарплатой. Медианная предлагаемая – 40 000 рублей. А вот ожидаемая – 25 000 рублей.

Курьеры бывают разных типов (пешие, на автотранспорте, своем или компании). Важно, что максимально не совпадающий «тип занятости» между предложениями (вакансиями) и ожиданием (резюме). Возможно, поэтому и такая разница с ожидаемой заработной платой.

Больше всего нужны курьеры в Москве и Московской области (поэтом и медиана в вакансиях такая высокая), в Татарстане, в Перми, в Калуге. А вот в прошлом году в этом списке был Санкт-Петербург, Краснодарский край.

Целесообразно посмотреть на динамику по востребованности и оплате труда, сравнивая данные 2022 и 2021.

Рынок труда в отрасли курьерской доставки. Курьер
Курьер
Сортировщик
Сортировщик

Сортировщик

Это целая категория профессий, в которой одно и то же название скрывает за собой разные виды деятельности: сортировщик продуктов в магазине и сортировщик древесины в лесополосе, сортировщик металла в цехе. Здесь нужна языковая надстройка «Магуча», которая заглянет внутрь вакансий и отсортирует сортировщиков по типу деятельности.

Любопытно, что сортировщики в стране нужны: индекс 17.29 против среднего по всем профессиям 3.69.
А вот медианная зарплата 22 500 руб., — ниже средней. При ожидаемой 20 000 рублей, так что «всё ОК».

Больше всего работники нужны в Московской области и Приморском крае, но в целом профессия нужна массово только в 10 регионах, а в 76 остальных – практически нет вакансий.

Водитель-экспедитор

Медианная зарплата по РФ – 25 000, ожидаемая – 35 000.

Индекс Фраучи — 2,18 (средний ИФ в РФ – 3,69)

При этом:

  • в Мордовии: ИФ 19.62, а ЗП – 50 000 руб. при ожидаемой 25 000 руб.
  • в Красноярском крае ИФ 13.75, а ЗП — 24 320 руб. при ожидаемой 30 000 руб.
  • в Республике Татарстан ИФ 4.65, а ЗП — 45 000 руб. при ожидаемой 35 000 руб.
  • В Московской области медианная ЗП экспедитора выше медианной по региону на 15 000 рублей, а в Новосибирской на 9000 меньше медианной.
Водитель-экспедитор
Водитель-экспедитор
Водитель погрузчика
Водитель погрузчика

Водитель погрузчика

Более массовая профессия, чем экспедитор.

Индекс Фраучи больше, чем в среднем по России – а значит проще найти работу (8.76 против 3.69).

Зарплата водителя погрузчика больше, чем средняя по России (30 900 против 26 000 рублей).

В таблице видны разные региональные перекосы. Например, больше всего востребованы водители погрузчиков в Приморском крае (индекс Фраучи 27,13), но при этом им готовы платить 23 000 руб., а ожидаемая зарплата 50 000 руб. Большая разница! При этом средняя ЗП в Приморье для всех профессий предлагаемая – 25 000, а ожидаемая – 30 000.

Водитель (мета-профессия)

Мета-профессия — это общее название для группы профессий с фактически разными типами деятельности, условиями труда, требуемыми навыками и знаниями, структурой заработной платы.

Но мета-профессия показательна для оценки отрасли в целом, если сравнивать ее с другими такими же.

В статистику по водителям входят и водители-экспедиторы, и водители-погрузчика, и водители такси, и водители большегрузного транспорта.

Более показательно смотреть динамику индекса Фраучи и индекса заработной платы по регионам, сравнивая показатели 2022 года с 2021.

Водитель
Водитель
Грузчик
Грузчик

Грузчик

Одна из самых массовых профессий в стране.

Индекс Фраучи – 9.23 против среднего 3.69.

Предлагаемая медианная зарплата по стране 27 900 руб., а ожидаемая всего 20 000 руб. Большой потенциал для работодателей!

Больше всего готовы платить грузчикам в Москве – 52 000 рублей, при этом сами грузчики просят всего 30 000 рублей. Но вот беда для работодателя — индекс Фраучи рекордные 91.45. Другими словами, на каждого свободного грузчика на рынке труда есть почти 10 свободных вакансий. Выбирай – не хочу!

Но такова ситуация далеко не везде. Есть регионы, где зарплату предлагают менее 20 000, а работу грузчика найти достаточно сложно. Вакансий существенно меньше, чем желающих работать.

Рабочий склада

Это не очень массовая профессия, поэтому в таблице данные как по рабочим склада, так и по заведующим склада в том числе. Интересно, что у заведующего и у работника склада не сильно различаются зарплаты. Работников склада на рынке труда в три раза больше, чем вакансий.

Медианная заработная плата по стране 27 000, а вот ожидаемая – 35 000 рублей.

Больше всего работники нужны в Приморском крае, Красноярском и в Москве.

А вот в Санкт-Петербурге даже при зарплате 40 000 рублей свободных рабочих мест очень мало (индекс Фраучи – 0.64 против московского 6.15).

Рабочий склада
Рабочий склада